Добрый день! Законно ли установление шестидневной рабочей недели и предоставления только одного выхо...

Законодатель не запрещает устанавливать рабочую неделю в шесть дней, в этом вопросе главное правильно рассчитать время занятости, чтобы период работы не превышал сорока часов в неделю. Соответственно, для шести рабочих дней допустим только один выходной, если речь пойдет о пятидневке, то тогда предоставляется два выходных. Сменный график предполагает чередование выходного и рабочих дней независимо от того, какой это день недели.